此次谈话由胡时友所长主持,周良宗书记做了重要讲话。在讲话中周书记对4名新任职干部提出了四点要求:一要找准定位,团结合作,努力适应新角色和新岗位。要齐心协力想办法做好所及部门建设,引领职工不断向前看,不断探索新路子,提高所及部门整体凝聚力和战斗力。二要强化学习,提高修养,全面提高工作能力和管理水平。不仅要学习相关专业业务知识,还要自觉加强党的理论、党的方针政策、党纪国法和相关规章制度的学习。三要讲政治、守规矩、发挥模范带头作用。要时刻与中央、局党组保持一致,坚决贯彻所党委的决定,依法按章办事,遵守纪律,正确行使职权,不能越权越位。四要严于律己,坚持勤政廉政,认真遵守廉洁自律各项规定。要围绕项目和资金监管、围绕落实“八问”责任制传导的任务,努力使自己、身边的人和本部门在党风廉政建设方面不出问题。
针对之前的群众谈话情况,任前考察小组向4名新任职干部转达了群众对他们的希望与建议。希望他们任职后多听群众呼声,团结职工,引领职工,做好部门工作建设。
在谈话最后,4名新任职干部依次做了发言,大家一致表示,在今后的工作中一定勤政廉政,扎实工作,务实肯干,以显著的工作成绩回报党委的信任和群众的期望。
此次4名任职干部都是由民主推荐、所党委集体研究确定为考察对象后,由考察小组考察谈话、提出任用建议,最终由所党委集体研究决定后任用,整个程序公平、公正、公开。此次任前谈话会也标志着所长助理和3名处室副主任的选拔工作正式结束。